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    详细信息
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    安徽登克尔旅游用品有限公司社会责任报告
    时间:2017/6/29     发布者:管理员     浏览:1549 次
    总经理致辞
     
       百舸争激流,奋楫搏者先。
         深谙市场经济浪潮的登克尔,
         为掌好舵,始终秉承卓越的战略思想和经营理念,
         以适宜登克尔发展的高度和尺度,
       构建登克尔恒久闪亮的理想蓝图。
         
    为快划浆,始终坚持人本之道,
    致力打造视野开阔,
    更具前瞻性和高效性的专业人才团队
     
    为高扬帆,始终紧随科技时代发展步伐,
    敢于勇立市场潮头,奏响科技创新新号角的最强音
     
    为强动力,始终专注品牌和质量建设,
    着力打造“星光耀五洲”的“登克尔”民族品牌之旅
     
    几载激情创业
    几经风雨历程
    成就企业浪潮的时代领航者,
    登克尔为您高歌引吭!
     
    企业理念:以人为本   诚信至上
                  团结自律   开拓创新 
     
    社会责任观
     
    作为登克尔人,我们每一个人都有责任确保我们的行为符合商业行为准则以及适用于我们的各项法律。
    我们?#20449;担?/span>
    客户责任:产品质量、售后服务、科技创新、品牌信誉
    员工责任:维护权益、成长平台、温暖工程、文体娱乐
    伙伴责任:股东回报、创造价值、公平交易、公平竞争
    环境责任:低?#25216;?#22256;、社会公益、福利事业、新农村建设
    紧紧围绕“诚信、责任、绿色、和?#22330;?#30340;企业社会责任主体,以责任促发展、以责任铸品牌,以责任拓市场,以责任树形象,潜心打造责任企业,努力构建承担社会责任的排头兵企业,实现企业发展与践诺社会责任的和谐发展。
     
    领导者的追加责任
     
    登克尔公司的各级领导应在其言行上依据我们的道德行为标准进行领导。如果你是一位经理或部门负责人,你有责任促进开放的和诚实的双向交流。各级领导必须是尊敬与体贴每一位员工的积极分子和表?#30465;?/span>
    对登克尔人的责任
     
    我们尊重每一位登克尔人的尊严。
    尊重
    任何时候我们?#23478;?#23562;重和公正的态度相互对待。
    安全与健康
    所有登克尔人有责任遵守安全与健康规则及惯例?#21592;?#25345;一个安全的工作环?#22330;?#20320;有责任立即向主管或其他受委任的人报告事?#30465;?#20260;害以?#23433;?#23433;全的设备、习惯或条件。登克尔公司?#20449;当?#25345;安全的工作环?#22330;?/span>
    为了保证所有员工的安全,我们每一位员工都必须在有充分安全保障的条件下从事工作。
    对客户和消费者的责任
     
    我?#24378;?#23653;行我们的?#20449;?#36194;?#27599;?#25143;。
    产品质量与安全
    为保持登克尔公司宝贵的声誉,我们必须遵守我们的质量工艺流程与安全操作规定。当我们发送产品或提供服务未能达到登克尔公司的标准时,我们就损害?#23435;?#20204;良好的声誉。
    销售和营销
       我们依靠我们的诚实与正直与我们的客户建立长期关系。我们所有的营销与广告应准确与真实。蓄意的误导性信息、对重要事实的遗漏或对竞争者出售的商品做出虚假的?#34013;?#26159;永远不可接受的。
    我们只能合法地、公正地获取生意。贿赂或回扣都是不可接受的。
     客户信息
    如同保护我们自己的信息一样,我们将认真保护客户的各种信息。这些信息仅提供给必须知道的人。
    政府客户
    与政府打交道时,我们必须特别注意遵守所有法律及合同义务。为保护公共利益,世界各国及地区的政府都制定?#21496;?#20307;的及各种不同的政府采购法律及法规。这些法律一般禁止或?#32454;?#38480;制向政府官员提供礼物、款待及旅行。这些规定也适用于雇佣在职或新近?#24230;?#30340;官员及他们的家人,及其它可能被认为不适当地影响做出客观决定的任何行为,许多其它法律?#32454;?#35268;定了履行政府合同与分包合同的会计与记帐方法。
    这些法律也适用于登克尔公司及其全体的员工。当登克尔公司选用供应商或分包商履行其承担的义务时,我们也有责任向他们传达这些特定的要求。
     
    对业务伙伴的责任
     
    与其他公司建立良好关系为登克尔公司提供竞争优势。
    与其他公司做生意
    我们不与可能与损害登克尔公司声誉的公司及个人做生意。例如,我们将避免同故意并一再违反法律的公司做生意。这些法律包括当地有关环?#22330;?#38599;佣、安全及反腐败的规定。所有与第三方的往来必须遵守法律以及登克尔公司的政策。
    代理人与?#23435;?/span>
    付给经销人、分销商、代理人、中介或?#23435;?#30340;佣金或酬金与实际提供的产品或服务的价值相符并符合法律和政策。对于有理由相信将成为贿赂的佣金或酬金,不予支付。
    分包商
    分包商在我们许多合同的履行中扮演一个极为重要的角色。在?#25215;?#24773;况下,分包商更接近我们的客户。因此,分包商一贯依照我们的商业行为准则行事,对于确保维护及加强登克尔公司的声誉是非常重要的。
    合资企业及联盟
    登克尔公司将努力与那些认同我们道德规范的公司联盟。我们将使我们合资企业的标准与我们自己的标准相容。
     
    采购决定必须仅仅从登克尔公司的最大利益出发。供应商赢得登克尔公司的生意是基于其产品或服务的适用性、价格、交?#37117;?#36136;量。购买协议应以书面做出,并且清楚地确定提供的服务或产品、获取价款的依据以及适用的费率或酬金。价款的金额必须与提供的服务或产品相称。
       
       对股东的责任
     
    我们将像对待自己的投资那样对待我们股东的投?#30465;?/span>
    保护登克尔公司的资产
    我们有责任确保托?#38431;?#25105;们的登克尔公司的资产不受损失、损坏、滥用或盗窃。登克尔公司的资产,如资金、产品或电脑只能用于商业目的或其他管理者认可的目的。登克尔公司的资产不能用于任何非法目的或违反公司政策。
    专有信息
    通过对信息相应地进行标记、妥善地保管以及限制在需要知道的人的范围内使用,?#21592;?#25252;一切专有信息。专有信息包括一般不为公众所知的并且对登克尔公司有帮助或者可能对竞争者有益的任何信息。专有信息也包括供应商和客户提供给我们的信息。保护专有信息的义务在雇佣期结束后仍然存续。
    公司记录的准确性
    为了做出可靠的商业决策,我们需要诚实、正确地记录与报告信息。这包括商业数据,如质量、安全性、人员记?#23478;約安?#21153;记录。
    所有财务帐簿、记?#25216;?#24080;户必须准确?#20174;?#21508;交?#20934;?#20107;件,并且与规定的会计原则及登克尔公司内部控制规定一致。不得做虚假?#30465;?#27454;项的支付只能用于单据上所?#24471;?#30340;目的。
    商业通讯的记录与保存
    一切商业记录与通?#38431;?#28165;楚、真实、准确。应避免夸大、色?#24066;?#35821;言、猜测、法律结论、贬抑性的评论或对有关个人及公司的品头论足。以上适用于各种的往来书信,包括电子?#22987;?#21450;“非正?#20581;北始?#25110;备忘录。各种记?#21152;?#20381;据登克尔公司的记录保留政策予?#21592;?#23384;及销毁。
    审计与调查
    登克尔人要完全配合登克尔公司要求进行的所有审计与调查。我们?#27493;?#37197;合政府机构和法规制定者提出的合理的提供信息的要求。对于任何非常规的要求必须在答复前咨询法律部。所有提供的信息必须是真实准确的。我们不?#24066;?#20026;回应一个调查或其它合法要求而取销、改变或销毁任何文件或记录。
    对竞争者的责任
     
    我们在积极竞争的同时保?#32456;?#30452;。
    竞争信息
    我们不得运用任何非法或不道德的手?#38382;?#38598;竞争信息。禁止窃取专有信息,保有未经所有者同意而获得的商业秘密,或劝?#25484;?#20182;公司过去或现在的雇员披露商业秘密。
    由于失误获?#27599;?#33021;构成其他企业的商业秘密或秘密信息的信息,或者如果你对收集信息的合法性有问题,?#19978;?#27861;律部咨询。
    公平竞争与反垄断
    登克尔公司及员工必须遵守从?#24459;?#19994;活动的反垄断与反?#24509;?#24403;竞争法。这些法律涉及:
        * 与竞争者达成损害客户的协议,包括固定价格、串通投标以及分配客户或合同。
    * 不适当地限制了客户或供应商出售产品权利的协议,包括设定产品或服务再出售的价格,或者不适当地以购买登克尔公司的其他产品与服务为前提下出售产品。
    * 垄断企图,比如滥用市场优势地位去不公平地阻止其它方参与竞争。
    如果你对你的行为是否违反了有关竞争的法律有疑问,?#19978;?#27861;律部咨询。
     
      
     
    对社会的责任
     
    登克尔公司竭力向每一位客户提供最有益的产品和服务。
    社会服务
    我们服务于社会,以合理价格提供提高生活质量的产品和服务,积极地参与社会公益事业并提供各种服务。
    个人社会活动
    任何人有支持社会公益事业、慈善事业和政治组织以及选择理想的自由。
    登克尔公司员工不可以强?#32469;?#20182;员工表达与个人信念相悖的观点,或强?#32469;?#23545;政治、宗教或慈善事业资助或支持。
    环境
    我们重视环?#28526;?#25252;,遵守国?#19994;?#29615;?#28526;?#25252;法律。登克尔公司?#21592;?#25252;环境给予?#20449;担?#23558;我们业务活动对环境的影响减至最小,并且以促进持续改进的方式经营我们的业务。登克尔公司必须遵守公司环?#28526;?#25252;政策?#22270;?#21010;。如有害物质进入环境或被不适当地处理或丢弃,应通知管理部门。
    与外部人员?#20302;?/span>
    登克尔公司提供公平、准确、及时及容易理解的信息给公众。
    来自于政府机构,管理者以及媒体关于提供信息的合理要求,登克尔人应予以配合,应转交公司办公室以确保这些要求得到专业的和统一的处理。
    来?#36234;?#34701;分析家和股东的要求应转至项目开发部。
     
      
    对政府的责任
    作为一名有责任心的登克尔人,服从法律是我们的义务。
    遵守法律
    全体登克尔人必须遵守我们从事业务活动所在国?#19994;?#25152;有适用法律与法规。上级的压力或业务条件的要求并不能成为违反法律的借口。如果你对于行为的合法性有任何问题或疑虑,你有责任与管理人员、法律部门核实。
    登克尔公司政?#20301;?#21160;
    除非公司办公?#36951;?#20934;,登克尔人不得以登克尔公司的名义提供任何政治捐款或利用登克尔公司的名字、资金、设备或服务支?#32456;场?#25552;案、委员或候选人,包括提供任何价值的捐款。另外,除销售行为以外,代表登克尔公司的游说活动或与政府的接触需与公司办公室协调。
    反腐败
    登克尔人不得直接或间接贿赂政府官员,包括国有企业雇员。这些要求适用于在任何地方的登克尔公司雇员和代理商,如第三方销售代表。如果你被授权聘用代理商,应确信他们有良好的声誉并且要求他们书面同意登克尔公司在这方面的标准。
    跨越国界
    在进出口产品、服务、信息或技术时,登克尔公司将遵守各国?#19994;?#27861;律、法规及限制。
     
                          
       未来展望
     
        十年发展经验的积累,为登克尔公司的快速稳健发展打下?#24605;?#23454;基础。十年社会责任的践行,凝聚了所有登克尔人的爱心和力量。面对未来?#36861;备?#26434;的环?#22330;?#26426;会和挑战,今天的登克尔公司正处于前所未有的发展环境与机遇期。登克尔公司将始终不渝地积极承担社会责任、争当优秀企业公民,务实创新,全面提高专业化能力,打造具有登克尔特色的市场竞争力,实现企业又好又快地持续发展!未来登克尔公司将继续积极履行企业责任:
    * 进一步提升经营管理水平完善三个层面、六大责任社会责任体?#25285;?#20026;更好地履行社会责任提供保障。
    * 公司将加大节能环保方面的?#24230;耄?#25299;宽业务领域,增加产品种类,为将登克尔公司打造成为国际知名、国内一流的节能环保箱包旗舰企业而努力。
    * 公司将继续加大对公益事业的支持,创新公益模?#20581;?#23558;社会慈善机构作为公司公益事业发展平台,以积极参与公益事业?#21019;?#36827;社会和谐发展以积极履行社会责任来提升企业的核心竞争力,更好的为社会公益事业发展做出贡献。
     

     

     

     
    Copyright (c) 2015-2016 All rights reserved 版权所有:安徽登克尔旅游用品有限公司 地址:六安经济技术开发区纬三路 技术支持:金蜘蛛网络
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    四肖中特期期准072期
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